Starte Deine Lehre als Hotelkaufmann/-frau (all genders)

ARCOTEL HOTELS

  • 1070 Wien, 1090 Wien, 1160 Wien, 1220 Wien, 1220 Wien, 4020 Linz, 5020 Salzburg
  • ab sofort
  • Lehre
  • Lehrvertrag

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In der Hotellerie zu arbeiten bedeutet, Organisationstalent, Freude am Umgang mit Menschen und Interesse an wirtschaftlichen Abläufen miteinander zu verbinden.

Als Hotelkaufmann/-frau (all genders) erhältst du spannende Einblicke in die unterschiedlichen Bereiche eines Hotels. Du lernst, wie die Abläufe hinter den Kulissen funktionieren, unterstützt bei kaufmännischen und organisatorischen Aufgaben und trägst dazu bei, dass der Hotelalltag reibungslos funktioniert. Dabei arbeitest du mit verschiedenen Abteilungen zusammen und hast die Möglichkeit, deine Stärken und Interessen zu entdecken.

Als Lehrling Hotelkaufmann/-frau (all genders) kannst du bei uns eine abwechslungsreiche Ausbildung genießen und Teil eines motivierten Teams werden, das dich auf deinem Weg unterstützt und fördert.

Der guten Ordnung halber geben wir an, dass für diese Position bei einer Vollzeitbeschäftigung (40/h/Woche) eine Lehrlingsentschädigung im 1. Lehrjahr von 1.175,- brutto gilt.

Deine Rolle

  • Gäste betreuen, beraten und bei Fragen sowie Anliegen unterstützen
  • Anfragen und Beschwerden auf Deutsch und Englisch bearbeiten
  • Mit Reservierungssystemen und Buchungsplattformen arbeiten
  • Angebote erstellen, Zimmer buchen und Rechnungen ausstellen
  • Einblicke in Marketing, Sales und Eventmanagement erhalten
  • Einblicke in den Online-Vertrieb und E-Commerce gewinnen
  • Bei der Planung und Organisation von Veranstaltungen und Verkaufsaktionen mitwirken
  • Administrative und organisatorische Aufgaben übernehmen

Dein Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes 9. Pflichtschuljahr
  • Interesse an der Hotellerie & Gastronomie
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Offener und freundlicher Umgang mit Menschen
  • Ambitioniert, kreativ und motiviert, Neues zu lernen


Benefits

  • Begünstigungen und Mehrwerte
  • Attraktive Vergütung und Prämienregelung
  • Fahrtkostenzuschuss für den öffentlichen Nahverkehr
  • Jubiläumsprämie und Überraschungen zu besonderen Anlässen
  • Prämienprogramm "bring a friend"
  • Vergünstigungen bei Partnerunternehmen

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Wir schätzen unsere Mitarbeiter:innen und bieten Ihnen auch #MEHR, denn ohne sie wäre unser Erfolg nicht möglich. Daher garantieren wir ein gerechtes und leistungsorientiertes Mindestgehalt, das über dem branchenüblichen Minimum liegt. 

Dann bewirb dich noch heute! Um einen raschen Bewerbungsprozess zu ermöglichen, lade bitte deine Bewerbungsunterlagen hoch. Wir sind gespannt auf deine Geschichte und darauf, wie du unser Team bereichern können!

Frau Caroline Kapps

Ihr Ansprechpartner

Caroline Kapps
Assistant to Head of HR
Human Resources

hr@arcotel.com